Beba Mama poslije poroda 15. rujna 2014.

Koliko je staža potrebno za punu rodiljnu naknadu?

trudnica, posao
Foto: Thinkstock
klokanica postala miss7mama.24sata.hr

Trudnicu zanima hoće li za vrijeme rodiljnog dopusta primati punu rodiljnu naknadu i koliko mjeseci staža mora imati kako bi imala pravo na svoju punu plaću. Pročitajte odgovor Pravne klinike

Otvorila sam obvezni rodiljni dopust mjesec dana prije očekivanog termina poroda. Zanima me hoću li za vrijeme porodiljnog dopusta primati svoju plaću (oko 2500 kn) ili ću dobivati minimalnu naknadu od oko 1600 kn? Zaposlena sam i imam 8 mjeseci i 13 dana neprekidnog radnog staža (to mi je jedini radni staž kojeg imam). Naime, ovo pitam jer mi je u HZZO jednom rečeno da moram imati 9 mjeseci neprekidnog radnog staža da bih imala pravo na svoju plaću. Kada sam došla otvoriti obvezni rodiljni dopust radila je druga djelatnica i nije mi znala odgovoriti.

Kao posebni uvjet za ostvarivanjem prava na naknadu plaće tijekom rodiljnog dopusta u iznosu od 100 posto od osnovice za naknadu plaće (u vašem slučaju 2500,00 kuna), bez limita, propisan je uvjet staža osiguranja prema kojemu osoba mora imati najmanje 12 mjeseci staža rada neprekidno, odnosno 18 mjeseci s prekidima u posljednje dvije godine

Kako vi imate samo 8 mjeseci radnog staža neprekidno, imate pravo na rodiljnu naknadu u iznosu od 50 posto proračunske osnovice, koji u vašem slučaju iznosi 1663,00 kuna.

  • Važna obavijest
    Sukladno članku 94. Zakona o elektroničkim medijima, komentiranje članaka na web portalu Miss7Mama dopušteno je samo registriranim korisnicima. Svaki korisnik koji želi komentirati članke obvezan je prethodno se upoznati s Pravilima komentiranja na web portalu Miss7Mama te sa zabranama propisanim stavkom 2. članka 94. Zakona.
  • Avatar darinka007@live.com
    darinka007@live.com

    Meni su tražili 12 mjeseci neprekidnog radnog staža za punu rodiljnu naknadu. Imala sam ga, tako da nisam imala problema. Mjesec dana prije završetka  morala sam zatvoriti porodiljni da bi otvorila novi jer sam u međuvremenu ostala trudna sa drugim djetetom,  i tako isto i  sa trećim djetetom. Međutim, u međuvremenu sam dobila radnu knjižicu jer je bivši šef prodao firmu. Što se tiče naknade, rečeno mi je da će biti ista, jedino što ne bi imala radni staž (3 god). Tako sam opet prekidala porodiljni, i trebala sam raditi 3 mjeseca da bi ponovno imala staž i naknadu.

Komentiraj, znaš da želiš!

Za komentiranje je potrebno prijaviti se. Nemaš korisnički račun? Registracija je brza i jednostavna, registriraj se i uključi se u raspravu.